türkçe porno anadolu yakası escort

Diyarbakırlı KOBİ’lere hızlı ve karlı büyümenin yolları anlatıldı

TÜRKONFED işbirliği ile hayata geçirilen Bölgelerarası Ortak Girişim Projesi (BORGİP), Garanti Bankası’nın ana desteği ve Kariyer.net İK Platformu İş Ortaklığı ile Diyarbakır’da düzenlenen toplantıda konuşan DOGÜNSİFED Başkanı Aziz Özkılıç, “Ülkemizin, bölgemizin ve şirketlerimizin rekabet gücünün artırılabilmesi, için yerel aktörlerin ve KOBİ’lerin teknolojik bir yaklaşımla harekete geçirileceği bir ekonomik modele ihtiyaç vardır. İşte BORGİP tam da bu noktada devreye girmektedir”
Bu haber 2018-03-23 17:29:45 eklenmiş ve 5974 kez görüntülenmiştir.


Sedat IRMAK

DİYARBAKIR - TÜSİAD ve TÜRKONFED işbirliği, Garanti Bankası’nın ana desteği ve Kariyer.net İK Platformu İş Ortaklığı ile hayata geçirilen ve ülkemizin öncelikle az gelişmiş bölgelerindeki KOBİ’lerin insan kaynakları, teknoloji ve yönetim becerilerini iyileştirmeyi hedefleyen BORGİP, DOGÜNSİFED ve DİSİAD ev sahipliğinde Diyarbakır toplantısı ile devam etti.

Küçük ve Orta Boy İşletmelerin (KOBİ) yönetim becerilerini iyileştirmeyi, nitelikli insan kaynaklarına erişimini kolaylaştırmayı ve teknoloji kullanım düzeylerini artırmayı hedefleyen, TÜSİAD ve TÜRKONFED işbirliği ile hayata geçirilen Bölgelerarası Ortak Girişim Projesi (BORGİP), Garanti Bankası’nın ana desteği ve Kariyer.net İK Platformu İş Ortaklığı ile Diyarbakır’da düzenlenen toplantı ile devam etti.
 

Doğu-Güneydoğu Sanayici ve İş İnsanları Dernekleri Federasyonu (DOGÜNSİFED) ve Diyarbakır Sanayici ve İş İnsanları Derneği (DİSİAD) ev sahipliğinde “6 Adımda Hızlı ve Karlı Büyümenin Yolları” ana temasıyla Diyarbakır Demir Otel’de düzenlenen toplantı, TÜRKONFED Yönetim Kurulu Üyesi-DİSİAD Yönetim Kurulu Başkanı Burç Baysal, DOGÜNSİFED Yönetim Kurulu Başkanı Aziz Özkılıç ile Garanti Bankası Küçük İşletme Bankacılığı Direktörü Mustafa Sağlık’ın açılış konuşmalarıyla başladı.
 

“Kalkınma, yerelden başlarsa sürdürülebilir olur”

 

Bölgelerarası gelir dağılımındaki adaletsizliğin Türkiye’nin ekonomik büyümesini olumsuz etkilediğini belirten DOGÜNSİFED Başkanı Aziz Özkılıç, “Ülkemizin, bölgemizin ve şirketlerimizin rekabet gücünün artırılabilmesi, için yerel aktörlerin ve KOBİ’lerin teknolojik bir yaklaşımla harekete geçirileceği bir ekonomik modele ihtiyaç vardır. İşte BORGİP tam da bu noktada devreye girmektedir” dedi.
 

“Dijitalleşmeyi göz ardı edemeyiz”

 

Dijitalleşmenin ekonomik kalkınma için bir kaldıraç olarak kullanılabileceğinin altını çizen Özkılıç, “Kalkınma ve ekonomik büyümeye KOBİ’lerimizin katkı yapmasını istiyorsak, dijitalleşmeyi göz ardı edemeyiz. Ülkemizin küresel rekabeti için bölgelerin gelişimini artırmamız, bölgelerin gelişimini artırmamız için de KOBİ’lerin büyümesini sağlamamız gerekmektedir. BORGİP ile bu gelişim hedeflenmektedir. Özellikle doğu ve güneydoğu da hizmet veren sektörler için böyle projelerin büyük önem taşıdığına inanıyorum. Gelişim süreci yavaş olan kentlerde öncelikli olarak KOBİ’lerin kalkınmasını sağlamak gerekiyor. BORGİP, KOBİ’lerimizin büyümesi için çok önemli bir platform yaratıyor. Projeden yararlanan firmalarımızın gerek insan kaynakları gerek teknolojik anlamda projeden önemli katkılar sağlayacağına inanmaktayım” diye konuştu.
 

“Borgip, KOBİ’lerimiz insan kaynağı altyapısını geliştirecek”

 

Ülkemizin küresel rekabet gücünü artırmanın yolunun, firmalarımızın dolayısıyla KOBİ’lerimizin rekabetçiliğini artırmaktan geçtiğini hatırlatan DİSİAD Başkanı Burç Baysal da, ekonominin belkemiğini oluşturan KOBİ’lerin, katma değer yaratacak ürün geliştirmelerinin ve girişimci özelliklerinin ortaya çıkmasının önündeki en büyük engellerden birinin de yüksek teknoloji kullanımındaki eksiklik olduğunu söyledi.
 

“Çağa ayak uydurmasak zor günler bizi bekler”

 

Çağa ayak uyduramazsak, değişimin farkına varamazsak, nitelikli insan kaynağı altyapısını geliştiremezsek, inovasyon ve Ar-Ge ile yüksek teknoloji kullanımını artıramazsak, küresel rekabette ülke olarak zor dönemlerin bizleri beklediğini belirten Baysal, “Bölgelararası gelir eşitsizliğini gidermek için KOBİ’lerin geliştirilmesini temel alan BORGİP’in bölge ve ülke adına çok önemli bir proje, bölgemizdeki KOBİ’lerimizin en önemli sorunlarından biri nitelikli insan kaynağına ve finansmana erişimde yaşanmaktadır. KOBİ’lerimiz BORGİP ile TÜRKONFED ve TÜSİAD üyesi mentorlarla eşleştirilerek tecrübe ve deneyim kazanmaktadır. Bu mentorlar, KOBİ’lerimizin ihtiyaç duydukları danışmanlık desteği sağladığı gibi, aynı zamanda nitelikli insan kaynağı altyapısının geliştirilmesini sağlayacaktır” diye konuştu
 

“BORGİP, KOBİ’lerimizin büyümesine katkı sağlayacaktır”

 

Ülkemizdeki şirketlerin yüzde 99’unu oluşturan KOBİ’lerin büyümesi ve işletmelerinin sürdürülebildiğinin ekonomik kalkınma için önemli olduğunu hatırlatan Garanti Bankası Küçük İşletme Bankacılığı Direktörü Mustafa Sağlık ise, “KOBİ’lere önemli katkılar sağlayacak BORGİP, sanayinin büyümesine, yatırımların artmasına ve iş ortamının gelişmesine destek olacak. Böylece ülkemizin ekonomisi kalkınacak. Bu nedenle, KOBİ’lere, gerçekçi ve kalıcı katkılar sağlayacak BORGİP, TÜSİAD ve TÜRKONFED ile işbirliği yapmaktan mutluluk duyuyoruz. Adana ve Elazığ’daki toplantılardan sonra Diyarbakır’daki KOBİ’lerimizle buluşuyoruz. Diyarbakırlılar için, buradaki yerel işletmeler ve girişimciler için önemli değerler yaratacak proje, şehirdeki sanayinin büyümesine, yatırımların artmasına ve iş ortamının gelişmesine katkıda bulunacak. KOBİ Bankacılığında ciddi birikim ve saha tecrübesine sahip bir banka olarak, BORGİP ile Diyarbakır’daki KOBİ’lerimize rehberlik etmeye devam edeceğiz. Proje kapsamında verilecek bütün desteklerin, bölgedeki KOBİ’lerin büyümesine katkı sağlayacağına inanıyoruz” dedi.
 

Diyarbakır iş dünyası temsilcileri ve KOBİ’lerin katıldığı toplantıda projenin tanıtımı TÜRKONFED Yönetim Kurulu Başkan Yardımcısı ve TÜSİAD BORGİP Çalışma Grubu Başkanı Şükrü Ünlütürk ile Kariyer.net Genel Müdürü Fatih Uysal tarafından yapıldı.
 

“Yeni firmaların kurulmasına yardımcı olunuyor”

 

KOBİ’lerin sürdürülebilir büyümelerine katkı sağlamayı hedeflediklerini belirten TÜRKONFED Yönetim Kurulu Başkanı Yardımcısı ve TÜSİAD-BORGİP Çalışma Grubu Başkanı Şükrü Ünlütürk, BORGİP projesine ilişkin şunları söyledi: "BORGİP, özellikle, kişi başı yıllık geliri ülke ortalamasının yarısından az olan bölgelerimizin kalkınması amacıyla, o bölgelerdeki yerel iş insanlarının ve şirketlerin çok önemli bir rol oynayabilecekleri düşüncesi ile kurgulanmış bir projedir. Başarı hikâyeleri yaratarak, çarpan etkisi ile çok sayıda firmanın büyümesine, yeni firmaların kurulmasına yardımcı olmayı hedefleyen bir destek platformudur. BORGİP ile hedeflenen, KOBİ'lerin sürdürülebilir olarak büyümesine katkı sağlamak, bu amaçla başta yönetim becerileri, nitelikli insan kaynağı ve teknoloji olmak üzere ihtiyaç duydukları alanlarda desteklere ulaşabilmeleri için kolaylaştırıcı bir platform oluşturmaktır"
 

“Tecrübe ve altyapımızı KOBİ’lerin hizmetine açtık”

 

19 yıllık tecrübe ve gelişmiş teknik altyapılarını Anadolu’daki KOBİ’lerin hizmetine açmaktan mutluluk duyduklarını ifade eden Kariyer Net Genel Müdürü Fatih Uysal da misyonlarının, dijital teknolojileri kullanarak iş arayanlarla işverenleri buluşturmak olduğunu belirtti.
 

“Programa dahil olan firmaların bir adet ilanI ücretsiz”

 

Uysal, “Anadolu’da, imalat sanayii sektöründeki KOBİ’ler, kendilerinden beklenen büyümeyi gerçekleştirmek için gerekli olan bazı kaynaklardan yoksun. Bunların en başında da nitelikli insan kaynağı yer alıyor. Diğer taraftan 15 yıl ve daha fazla tecrübeye sahip nitelikli işgücü ise kariyerinde ilerledikçe bir “B Planı” yapma ihtiyacı duyuyor, ancak bu planı oluşturmak için yeterli seçeneğe sahip olmadığını belirtiyor. Kariyer.net olarak BORGİP’in istihdam ayağında yer alarak, en az 15 yıl deneyime sahip çalışanları, rekabet alanlarını genişletmek ve iş süreçlerini iyileştirmek için nitelikli çalışana ihtiyaç duyan Anadolu’nun dört bir yanındaki KOBİ’lerle, serbest zamanlı olarak bir araya getiriyoruz. Programadahil olan firmaların bir adet ilanlarını ücretsiz yayınlıyor ve aradıkları adayı bulmaları için ‘İlan Danışmanları’mızı hizmetlerine sunuyoruz.”
 

KOBİ’ler için 6 adımda hızlı büyüme yolları

 

Açılış konuşmaları ve BORGİP sunumlarının ardından Actioncoach Kurucu Ortağı Özge Toraman, Diyarbakırlı KOBİ’lere verdiği seminerde “6 Adımda Hızlı ve Karlı Büyümenin Yolları”nı anlattı.
 

Toraman, KOBİ’ler için 6 adımda yapılacakları ise şöyle özetledi: “Yaşanabilecek olası krizlerden etkilenmemek için işletmelerin nasıl yapılandırılması gerektiği; İşletmenin verimliliğini maksimum seviyede tutabilmenin yolları; Yetenekli ve motivasyonu yüksek A Takımı’nı kurma; Pazarlama ve reklam yatırımlarının nasıl kara dönüştüreceği; Günü kurtarmak yerine, geleceği nasıl kurtarabilecekleri; ‘Her kriz, bir fırsattır!’ bilincini oluşturmayı öğrenmeyi”

ETİKETLER :
Yorumlar
Adınız :
E-Mail :
Başlık :
Yorumunuz :
Güvenlik :
Değiştir  
Toplam 0 yorum. Tüm yorumları okumak için tıklayın.
Diğer EKONOMİ haberleri


Köşe Yazarları
 ‹ 
 › 
Arşiv Arama
- -
Güneydoğu Ekspres
© Copyright 2013 Güneydogu Ekspres. Tüm hakları saklıdır.
GÜNDEM
SPOR
SİYASET
EĞİTİM
DÜNYA